中华全国供销合作总社关于面向全国公开选拔庐山服务社总经理的通知
（供销人字[2007]59号）
各省、自治区、直辖市及计划单列市、新疆生产建设兵团供销合作社，中华全国供销合作总社机关各部局、各直属企事业单位、各主管社团：
为认真贯彻落实党的十七大精神和《中共中央、
国务院关于进一步加强人才工作的决定》，加快推进中华全国供销合作总社（以下简称总社）直属单位经营管理者选拔任用制度改革，吸引优秀人才到总社直属单位任职，总社决定，面向全国以公开选拔方式招聘庐山服务社总经理。现将实施方案予以印发，请各单位认真做好相关工作。
庐山服务社是在庐山风景区按四星级标准改造建设的，是供销合作社发展旅游产业的窗口项目，对于树立供销合作社形象、打造供销合作社品牌、整合供销合作社旅游资源将起到重要作用。各地供销社和总社直属单位要高度重视，认真做好宣传和组织动员工作，鼓励本单位符合条件的干部积极报名参加选拔。
附件：中华全国供销合作总社公开选拔庐山服务社总经理的实施方案
二OO七年十一月三十日
附件：
中华全国供销合作总社
公开选拔庐山服务社总经理的实施方案
为了做好庐山服务社改造建设的后期工作和保证将来的有效运营，总社研究决定，面向全国以公开选拔方式产生庐山服务社总经理。
一、指导思想
本着拓宽选人范围、扩大用人视野、不拘一格选拔人才的精神，为有利于庐山服务社专业化、高水准运营，有利于社有资产保值增值，面向全国公开选拔政治素质好、工作经历和能力符合需要的专业人才，在总社理事会领导下，经营和管理好庐山服务社，确保社有资产保值增值，同时发挥好树立供销合作社形象、打造供销合作社品牌、整合供销合作社旅游资源的作用。
二、选拔条件
1、坚持党的路线、方针、政策，有良好的职业道德，工作责任心强；
2、熟悉国家相关政策和现代企业经营管理、酒店管理专业
知识，有较为丰富的相关工作经历的企业中层（含中层）以上管理人员或机关处级（含处级）以上干部；
3、有创新意识和开拓能力，工作业绩突出；
