五、奖励和责任追究
按照市推进新型工业化领导小组关于《哈尔滨市推进新型工业化考核奖励办法》的有关规定，扩大奖励范围，增加奖励额度。
（一）建立激励机制
1、对推动组的奖励。在年终综合考评的基础上，对经常深入企业调研、积极帮助企业协调解决实际问题的推动组，按要求上报经济运行监控月报、及时反映企业出现的新情况、新问题的联络员，给予表扬和嘉奖。
2、对区、县（市）和工业主管部门的奖励。鼓励和支持各区、县（市）及工业主管部门加大保增长工作力度，对年均增长幅度超过全市平均水平的给予奖励。
3、对金融机构的奖励。鼓励和引导金融机构加大金融支持力度，对扩大信贷资金投放，简化审批流程，开辟信贷“绿色通道”，年度工业贷款额同比增长20%以上的金融机构给予奖励。
4、对成长型小企业的奖励。新办规模以上工业企业从投产年份的次年计算，对一举跨入规模以上企业的给予奖励，其中年销售额在500至1000万元（含1000万元）的奖励3万元，年销售额在1000至2000万元（含2000万元）的奖励5万元，年销售额在2000至5000万元（含5000万元）的奖励8万元，年销售额在5000至10000万元以上的奖励10万元。对3年内年销售额连续实现翻番增长的给予加倍奖励。
（二）建立责任追究机制
1、对不深入企业调研，没有认真帮助企业协调解决实际问题的推动组，给予通报批评。
2、对不按要求上报经济运行监控月报和未及时报送企业出现的新情况、新问题的联络员给予通报批评，情节严重的要追究当事人的责任。
六、组织领导
成立哈尔滨市党政机关干部下基层帮企业保增长工作领导小组，组长由省委常委、市委书记杜宇新和市委副书记、市长张效廉担任，副组长由市委常委、常务副市长姜明和市委常委、副市长丛国章担任，成员单位有市委组织部、市委宣传部、市委政研室、市直机关工委，市经委、发改委、国资委、教育局、科技局、财政局、人事局、劳动保障局、交通局、建委、城乡规划局、房产住宅局、国土资源局、农委、中小企业局、商务局、统计局、环保局、经合促进局、信息产业局、安全办、工商局、质量技术监督局、法制办、食品药品监管局、地税局和哈开发区管委会。领导小组办公室设在市经委，负责日常工作。
