法搜网--中国法律信息搜索网
宁波市卫生局关于印发2009年全市卫生工作要点的通知

  15.全面启动我市药品集中采购工作改革试点。严肃工作纪律,确保实现“三个有利”。(分管领导:王仁元,责任处室:规财处)
  16.根据国家关于深化医药卫生体制改革的意见,做好我市医药卫生体制改革方案的衔接、落实工作。(分管领导:王仁元,责任处室:政策法规处等)
  17.对应卫生部、省卫生厅机构调整,认真做好我市医药卫生行政管理机构改革的筹备工作。(分管领导:张乐鸣,责任处室:政治处等)
  八、实施医疗质量持续改进活动,维护群众健康利益
  18.深入开展医院医疗质量持续改进活动,坚持不懈地加强医院管理,全面实施医疗质量持续改进活动。改进医院考核评价标准,完善实战演练的考核形式,引导广大医务人员主动参与医疗质量提升工程,从而更好地维护群众健康利益。依托医疗纠纷处置新机制,建立健全全市统一的医疗过失行为责任追究制度并督促落实,切实保障患者安全。制定和规范全市统一的医疗护理核心制度,强化医院环节质量控制,并做好医师定期考核工作,全面提高医疗服务水平。(分管领导:张乐鸣,责任处室:医政中医处)
  九、加快提高卫生科技创新能力
  19.做好医学重点学科、重点实验室建设和管理。继续开展与国内外一流学科和国内著名省(部)级实验室的联合共建,开展横向课题研究合作,联合申报重大科研项目,提高我市医学重点学科的临床科研和重点实验室整体水平。(分管领导:张乐鸣,责任处室:医政中医处)
  20.开展创新团队建设,以实施“双优”人才工程为核心,以加快高端人才引进培养为重点,进一步加强卫生人才队伍建设。(分管领导:张乐鸣,责任处室:政治处)
  十、切实加强信访工作,维护社会稳定
  21.全面开展“平安医院”创建活动,确保医疗安全,切实加强安全生产、信访和社会治安综合治理工作。加快市卫生局信访室建设,完善全市卫生信访网络体系,整合力量,增强能力,提高效率。(分管领导:陈树生,责任处室:办公室等)
  22.会同相关部门,全面开展医院护工管理现状的调查研究,在此基础上着手起草关于医院护工管理的规范性文件,探索长效机制,实现医院护工管理规范化、制度化。(分管领导:张乐鸣,责任处室:医政中医处、政策法规处)
  十一、全面加强卫生系统党的建设和卫生行风建设


第 [1] [2] [3] [4] 页 共[5]页
上面法规内容为部分内容,如果要查看全文请点击此处:查看全文
【发表评论】 【互动社区】
 
相关文章